यूनियन रैंक का 2022 बहुत अच्छा रहा। यह उस कारण से नहीं है जैसा आप सोचते हैं


न्यूयॉर्क
सीएनएन

इस शताब्दी में अब तक बढ़ती सदस्यता के मामले में यूनियनों का सबसे अच्छा साल था। लेकिन स्टारबक्स, अमेज़ॅन और ऐप्पल स्टोर्स में हाई-प्रोफाइल आयोजन जीत उस सफलता का एक छोटा सा हिस्सा है।

पहले से संघबद्ध कई नियोक्ताओं द्वारा काम पर रखने में उछाल ने 200,000, या 1.3%, यूनियन-प्रतिनिधित्व वाले श्रमिकों की कुल 16 मिलियन की वृद्धि की। श्रम विभाग द्वारा गुरुवार को जारी आंकड़ों के मुताबिक, 2015 के बाद से यह सबसे बड़ी बढ़त थी।

बकाया भुगतान करने वाले यूनियन सदस्यों की संख्या में और भी अधिक उछाल आया – अतिरिक्त 273,000। यह 2008 के बाद से सबसे बड़ी वृद्धि का प्रतिनिधित्व करता है, जो कुल मिलाकर 14.3 मिलियन हो गया। (संघीकृत कार्यस्थलों पर कुछ कर्मचारी अलग-अलग योगों के हिसाब से संघ से संबंधित नहीं होने का विकल्प चुनते हैं।)

“आयोजन में तेजी आई है। लेकिन यह बहुत सारे बदलाव की व्याख्या करने के लिए पर्याप्त नहीं है, ”कॉर्नेल यूनिवर्सिटी के स्कूल ऑफ इंडस्ट्रियल एंड लेबर रिलेशंस के डीन अलेक्जेंडर कॉल्विन ने कहा। “प्रमुख संघीकृत उद्योगों में महामारी में खोई हुई नौकरियों की वापसी में बहुत वृद्धि हुई थी।”

फिर भी, यूनियन के सदस्यों ने पिछले साल कुल मिलाकर केवल 10.1% कर्मचारी बनाए, जो 2021 में 10.3% से कम था। 1983 में वापस, जब श्रम विभाग ने संख्याओं पर नज़र रखना शुरू किया, तो यह प्रतिशत लगभग 20% था।

श्रमिकों ने 2022 में एक अमेज़ॅन वितरण केंद्र को संघ बनाने के लिए मतदान किया। फिर भी यह, और वर्ष में अन्य हाई-प्रोफाइल संघ की जीत, वर्ष के दौरान संघ की सदस्यता में उछाल के पीछे प्रमुख चालक नहीं थे।

लेकिन इस बात से इनकार नहीं किया जा सकता है कि 2022 संघ के आयोजन के लिए बहुत अच्छा साल था।

राष्ट्रीय श्रम संबंध बोर्ड द्वारा रखे गए आँकड़ों का एक सीएनएन विश्लेषण, जो अधिकांश व्यवसायों में प्रतिनिधित्व वोटों की देखरेख करता है, दिखाता है कि यूनियनों ने पिछले साल 995 व्यवसायों में चुनाव जीते थे जिसके परिणाम बोर्ड द्वारा प्रमाणित किए गए हैं। यह पिछले वर्ष की 575 जीत से लगभग दोगुना था।

लेकिन उन नए संघीकृत कार्यस्थलों में कुल 50,256 कर्मचारी थे जो उन चुनावों में मतदान करने के पात्र थे। जबकि यह उन व्यवसायों के 25,821 कर्मचारियों से काफी अधिक है, जहां यूनियनों ने 2021 में वोट हासिल किए थे, यह सुई को अपने आप स्थानांतरित करने के लिए पर्याप्त नहीं था।

उन सफलताओं की एक महत्वपूर्ण संख्या स्टारबक्स स्थानों पर आई, जहां एनएलआरबी ने 261 दुकानों पर संघ समर्थक मतों को प्रमाणित किया। उन दुकानों में 6,656 कर्मचारी थे, औसतन प्रति स्टोर 25 से अधिक।

2022 के दो सबसे बड़े संघ वोट – मैसाचुसेट्स इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी और बोस्टन विश्वविद्यालय में स्नातक शिक्षण सहायकों द्वारा – 7,000 नए संघ-प्रतिनिधित्व वाले श्रमिकों के परिणामस्वरूप।

कॉल्विन ने कहा, “स्टारबक्स और अमेज़ॅन में अभियान आयोजित करने के बारे में महत्वपूर्ण बात यह नहीं है कि उन्होंने बड़ी संख्या में उत्पादन किया, लेकिन भविष्य में उनके पास बड़ी संख्या में क्षमता है।”

संघ आयोजन गतिविधि के लिए “गति” उत्पन्न करने के लिए प्रत्येक कंपनी के अभियान पर ध्यान देना महत्वपूर्ण है।

अवकाश और आतिथ्य के क्षेत्र में 102,000 नए संघ-प्रतिनिधित्व वाले श्रमिकों को जोड़ने से सबसे बड़ा लाभ हुआ।

जबकि उन नई संघीकृत नौकरियों में से 19,000 रेस्तरां और बार में थीं (स्टारबक्स अभियान द्वारा मदद की गई), 62,000 नौकरियों का एक बड़ा लाभ कला, मनोरंजन और मनोरंजन के क्षेत्र में व्यवसायों से आया था। ये ज्यादातर थिएटर और खेल स्थलों पर थे जो 2021 के दौरान सीमित क्षमता और कम रोजगार से जूझ रहे थे लेकिन 2022 में कारोबार में वापस आ गए।

अवकाश और आतिथ्य क्षेत्र में जोड़ी गई अन्य संघबद्ध नौकरियां होटल और अन्य आवासों में थीं, क्योंकि वर्ष के दौरान यात्रा में जोरदार उछाल आया।

कारों, विमानों और उपकरणों जैसे टिकाऊ सामानों के निर्माण ने 76,000 यूनियन-प्रतिनिधित्व वाली नौकरियों को जोड़ा, और परिवहन और वेयरहाउसिंग ने 46,000 और जोड़े। अधिकांश परिवहन नौकरियां भारी संघबद्ध अमेरिकी यात्री एयरलाइन उद्योग में होने की संभावना है।

रटगर्स यूनिवर्सिटी में लेबर स्टडीज के प्रोफेसर टॉड वाचोन ने कहा, “उन क्षेत्रों में पिछले संगठित प्रयासों के कारण मजबूत भर्ती संख्याएं हैं।” “यूनियन होना ज़रूरी है, इसलिए जब कर्मचारी वापस आते हैं, तो वे अच्छी नौकरियों के लिए वापस आते हैं।”

देश भर में लगभग आधे संघबद्ध कर्मचारी स्थानीय, राज्य या संघीय के विभिन्न स्तरों पर कार्यरत हैं सरकार, व्यवसायों के बजाय, भले ही निजी क्षेत्र प्रत्येक सरकारी कर्मचारी के लिए लगभग छह श्रमिकों को नियुक्त करता है।

संघीय और स्थानीय सरकार के स्तरों पर संघबद्ध नौकरियों में गिरावट के कारण कुल मिलाकर सार्वजनिक क्षेत्र ने पिछले साल 12,000 संयुक्त नौकरियों को खो दिया।

लेकिन राज्य सरकारों ने वर्ष के दौरान 99,000 संघीय नौकरियों को जोड़ा, सबसे अधिक संभावना राज्य के कॉलेजों और विश्वविद्यालयों में, कॉल्विन ने कहा, जो कुल राज्य रोजगार का लगभग आधा हिस्सा है।

“लोग विश्वविद्यालय की नौकरियों को संकाय होने के बारे में सोचते हैं, लेकिन स्कूलों में कई अन्य कर्मचारी हैं – डाइनिंग हॉल और निवास हॉल और परिसर के मैदानों के लिए कर्मचारी,” उन्होंने कहा। उन्होंने कहा कि 2021 में दूरस्थ शिक्षा के साथ संचालित होने वाले कई स्कूलों ने 2022 में अपने परिसरों को फिर से खोल दिया। कई राज्यों ने अपने बजट को राज्य सरकार में कहीं और कर्मचारियों को जोड़ने के लिए पर्याप्त पाया।

फिर भी, सदस्यता में उन महत्वपूर्ण बाधाओं के बावजूद, संघ के सदस्य होने वाले श्रमिकों का प्रतिशत गिर गया, क्योंकि गैर-संघीय नौकरियों में और भी अधिक लाभ थे।

अमेरिकी नियोक्ताओं ने 2022 में रिकॉर्ड में दूसरी सबसे अधिक नौकरियां जोड़ीं, केवल 2021 में महामारी से उभरी अर्थव्यवस्था के रूप में हुई नौकरियों में बाउंसबैक को पीछे छोड़ दिया।

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